Proje Yönetimi

Proje Yönetimi Kursu

Proje Yönetimi Kursu

Yönetim Fonksiyonları eğitimi, yönetimin dört temel fonksiyonu olan planlama, örgütleme, yöneltme, denetleme ile yöneticilerin kullandığı en temel beceri olan karar verme ana başlıkları altında, düzeyi ve beceri gereğine göre yönetici, misyon, vizyon, strateji, kurumsal değerler gibi stratejik yönetim kavramlarının; amaç belirleme, örgüt yapısı, yetki, yöneticinin denetim alanı, örgütü bölümlendirme, dış çevre, motivasyon, takım yönetimi, etkililik-verimlilik, denetleme süreci, denetim türleri, karar verme süreci, karar türleri, grupların karar verme dinamiklerinin irdelendiği bir programdır.

 

Eğitimin Bana Katkıları

  • Bir kişinin bireysel işinden başlayarak, örgütün bütününe kadar yönetim sürecini anlama,
  • Misyon, vizyon, kurumsal değerler, strateji ve amaç belirlemede kritik faktörleri bilme,
  • Örgüt yapısını anlama,
  • Yetkinin dağılımı, kullanımı, devri ile denetim alanı konularında bilinçlenme,
  • Örgütün hangi kriter(ler) çerçevesinde yapılanmasının daha uygun olacağını belirleme,
  • Dış çevreyi, hangi faktörlerin kritik olduğunu belirleyerek okuma ve anlamlandırma yönünde daha doğru çaba gösterme,
  • İşgörenlerin motivasyonlarını daha iyi anlama ve yönetme,
  • Takımları oluşturma ve yönetme becerisini geliştirme,
  • Etkililik ve verimliliğin önemini bilerek bunlar üzerinden değerlendirme yapma,
  • Denetimi, süreci ve türleri itibariyle daha akılcı bir yaklaşımla ele alma,
  • Karar vermede göz önünde bulundurulması gereken meseleleri bilme.

 

Neden Katılmalıyım ?

  • Kaliteli, güvenilir ve tanınırlığı yüksek Kariyer Katılım Sertifikanızı CV'nize altın harflerle yazdırın.
  • İş Mülakatlarında herkesten bir adım önde olun.
  • İşinizde yükselin ve kariyerinizde gelişim fırsatlarını kaçırmayın.

 

Eğitimin İçeriği

  • Planlama ve Stratejik Yönetime Giriş
  • Stratejik Yönetim ve Planlama Süreci
  • Misyon ve Örgütsel Değerler
  • Kısa Misyon İfadeleri
  • Misyon Tanımıyla Örgütün Hedefleri
  • Paydaşlar, Yön Vermek, Vizyon ve Strateji
  • Büyüme, Küçülme ve Durağanlık Stratejileri
  • Birleşik Stratejiler, İşletme Stratejileri
  • Farklılaşma ve Odaklanma Stratejileri
  • Strateji Belirleme ve GZFT Analizi
  • Gelecek Senaryosu Belirlerken Kullanılan Yaklaşımlar
  • Örgütleme
  • Örgüt Yapısı, Biçimsellik ve Merkeziyetçilik
  • Yetki Tanımı ve Yetki Devri
  • Yetki Devri Sorunları ve Çözüm Yolları
  • Örgüt Yapısında Bölümlendirme ve Çeşitleri (Ürün, Bölge, Fonksiyon, Coğrafik vb. Bölümleme)
  • Örgüt Performansının İtici Gücü: Yöneltme
  • Motivasyonun Tanımı, Motivasyon Kaynakları ve Kuramları
  • Birliktelik, Güç ve Başarma Gereksinimleri
  • Süreç Kuramları
  • Takım Yönetimi ve Çalışanları Takım Halinde Yönetmek
  • Temel Takım/Grup Türleri ve Grupların Yapısal Özellikleri
  • Denetleme ve Denetleme Süreci
  • Etkililik ve Verimlilik
  • Standart Oluşturma ve Performans Ölçümü
  • Örgütsel Denetimin Kapsamı ve Denetim Türleri
  • Karar Verme ve Klasik (Akılcı) Karar Verme Modeli
  • Sorunun Tanımlanması ve Karar Durumlarının Belirlenmesi
  • Alternatif Geliştirme ve Seçilen Alternatifi Uygulamaya Koyma
  • Grupların Karar Vermeleri ve Karara Bağlılığı Artırma
  • Karar Kalitesini Etkileyen Faktörler (Kontrol Listesi)

Özel Kariyer Uzaktan Eğitim Kursu


Sermaye, Bilgi ve İnsanın serbest dolaşımı üçgeninde; Dünya hızla değişiyor… Bilgi ve iletişim toplumu, geleceğin dünyasında yerini arıyor…

Bilişim olarak tanımlanan sektör dünyada olduğu kadar ülkemizde de çok hızlı bir şekilde büyümekte ve bir o kadar da değişmektedir.

Devamını Oku

Karekod


Karekod - Kariyer Eğitim Merkezi

Sosyal Medya ve İletişim



G.M.K.Paşa Mah. Öztrak Cad. No: 38 Kat: 4 D.No: 6

Çerkezköy - Çorlu / Tekirdağ


0282 726 3059

0542 891 4074